28 Unternehmen gehören zu den besten Arbeitgebern in der ITK. Erfahren Sie, was diese Unternehmen für Mitarbeiter tun, wie sie Zusammenarbeit fördern, was die Chefs sagen, was deren Mitarbeiter davon halten und welche IT-Jobs die besten Arbeitgeber zu vergeben haben. …mehr

Forscher haben in Experimenten herausgefunden, dass uns komfortable Sitzgelegenheiten und warme Getränke nachgiebiger verhandeln lassen. Wer seinem Gegenüber schwere Unterlagen überlässt, wird ernster genommen. …mehr

Management-Forscher glauben - nach zahlreichen Auswertungen - herausgefunden zu haben, was eine sehr gute Führungskraft auszeichnet. Es lohne sich, diese anzuwerben, denn Firmen mit solchen Chefs sind überdurchschnittlich erfolgreich. …mehr

Frauen gelten als emphatisch, sensibel und kreativ - weswegen sie Erzieherin, Friseurin oder Altenpflegerin werden. Stefanie Ehrhard aus München will mit den Frauenberufs-Stereotypen aufräumen. …mehr

Das Interesse an Heimarbeit hat mit COVID-19 stark zugenommen. Die Jobbörse Indeed gibt Tipps zur Eingewöhnung und strukturierten Arbeit im Homeoffice. …mehr

COVID-19 wirkt sich auch darauf aus, wie Vorstellungs- und Bewerbungsgespräche geführt werden. Die Jobbörse Indeed sieht im krisenbedingten Trend zum Homeoffice eine Chance fürs Recruiting. …mehr

Wenn Unternehmen neue Mitarbeiter einstellen, merken sie zuweilen nach einiger Zeit: Der Neue ist doch nicht der Richtige. Also trennen sich die Wege wieder. Acht Tipps, wie Sie solche Pannen bei der Personalauswahl vermeiden. …mehr

Die Coronavirus-Krise lähmt nicht nur die deutsche Wirtschaft - viele Unternehmen beantragen jetzt Kurzarbeit. Wir beantworten die wichtigsten Fragen zum Thema Kurzarbeitergeld. …mehr

Viele versäumen es, Funktionen ihrer Office-Software für mehr Effizienz zu nutzen. Wir geben Tipps, wie die E-Mail-Verarbeitung mit Outlook effizienter wird. …mehr

Kommentar  COVID-19 hat das Arbeitsleben schlagartig verändert. Das Coronavirus beschleunigt Entwicklungen, die im Unternehmensumfeld bisher hauptsächlich in der Theorie erörtert wurden. …mehr

  Armin Müller, Chef von VMware Deutschland, arbeitet wie seine 400 Mitarbeiter seit Mitte März von zuhause aus. An die ausschließliche Kommunikation über Collaboration Tools musste er sich erst gewöhnen. …mehr

Mittelständler sollten sich von den protzigen Auftritten einiger Konzerne im Netz nicht beeindrucken lassen. Anhand konkreter Beispiele und Tipps erfahren Sie, worauf Sie bei der Umsetzung Ihrer Content-Strategie besonders achten sollten. …mehr

Wer auf Stellensuche ist, muss aus der Flut an Ratgebern die Informationen herauszufiltern, die wirklich weiterhelfen. Dabei sind einige Regeln und Hinweise zu beachten, um schneller den passenden Job zu finden. …mehr

Führung geht heute anders: Chefs sind Begleiter, Motivatoren, Vorbilder. Sind Manager auch Eltern, können sie viel vom Umgang mit ihren Kindern ins Business transferieren. Stichwort: familiäre Führungskompetenz. …mehr

Ein Erfahrungsbericht, der die Corona-Krise nicht zur Bedingung hat. Er soll zeigen, wie virtuelles Führen in der modernen Arbeitswelt gelingt – auch jenseits von moderner Technik. …mehr

Digital Workplaces revolutionieren mit Software-Tools die Kollaboration und Kommunikation am Arbeitsplatz. So entstehen völlig neue Collaboration-Optionen. …mehr

Ohne qualifizierte Mitarbeiter sind Firmen und Projekte nicht zukunftsfähig. Deshalb können nur Weiterbildungskonzepte Kompetenzen langfristig garantieren. …mehr

Kommentar  Wie schlau muss man sein, um Künstliche Intelligenz zu verstehen? Wir wollten es genau wissen und haben den kostenlosen Online-Kurs "Elements of AI" absolviert. …mehr

In Zeiten des Coronavirus werden immer mehr Arbeitnehmer ins Home Office geschickt. Kontrollrechte und Beendigungsmöglichkeiten müssen abgestimmt sein. Einseitige Entscheidungen von Arbeitnehmer oder Arbeitgeber sind nur selten wirksam. …mehr

Viele Projekte, die sich dem Kulturwandel im Unternehmen widmen, scheitern, weil das Management die Mitarbeiter nicht ernst nimmt. Und wenn danach noch die falschen Maßnahmen folgen, ist die Krise sicher da. …mehr

Selbständigkeit ist für IT-Expertinnen offenbar nicht so attraktiv wie für Männer: Nur elf Prozent der IT-Freelancer sind hierzulande weiblich. Knapp die Hälfte von ihnen arbeitet im Consulting oder als Projektleiterinnen. …mehr

Sie verlassen das Unternehmen und sollen ihr Zeugnis schreiben oder dem Chef einen Vorschlag liefern? Wer seine Leistung ins rechte Licht rücken will, muss die Geheimcodes der Personaler verstehen. …mehr