Studie untersucht KI im Personalwesen: HR-Tools nur automatisierte Pseudowissenschaft?

Mit künstlicher Intelligenz zu vorurteilsfreien Einstellungen? Eine Studie kommt zu dem Ergebnis, dass KI-Tools für Personalabteilungen nicht halten, was sie versprechen.

Mit künstlicher Intelligenz zu vorurteilsfreien Einstellungen? Eine Studie kommt zu dem Ergebnis, dass KI-Tools für Personalabteilungen nicht halten, was sie versprechen.

Foto: VectorMine - shutterstock.com

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