Über 30.000 Besucher informierten sich 2017 bei den 120 Ausstellern von job and career auf der CeBIT. Auch in dem Jahr haben Konzerne wie BASF, BSH, Daimler, Lufthansa, thyssenkrupp oder VW jede Menge Offerten für Digitalexperten im Gepäck, stark sind auch Behörden vertreten, die einen sehr hohen Bedarf an IT-Mitarbeitern haben: Von Bundeskriminalamt und Bundesnachrichtendienst bis zum ITZBund oder der Bundeswehr stellen sich öffentliche Arbeitgeber vor.

Informieren können sich die Besucher nicht nur bei den Arbeitgebern, sondern auch über Vorträge, Diskussionen und Workshops im Rahmenprogramm. Themen der Keynotes sind Motivation, Arbeitsfreude, Selbstmarketing, Verhandlungserfolg oder Digitales Marketing. Redakteure der COMPUTERWOCHE bringen Personalexperten und IT-Manager auf dem Podium in Halle 27 zusammen und diskutieren mit ihnen über Karriere in der digitalen Welt.

Um "Gewinner und Verlierer der Digitalisierung" geht es bei der Diskussion am 12. Juni. Um 15.35 Uhr fragt CW-Redakteurin ­Karen Funk Personalmanager von Firmen wie VW, BWI oder EOS, welche Fähigkeiten sie von Bewerbern erwarten. Umgekehrt werden die HR-Experten berichten, wie Profile und Aufgaben im Zuge der digitalen Transformation wandeln.

Wer verdient wie viel in der IT?

Am Mittwoch, 13. Juni, präsentiert die CW um 15.05 die Ergebnisse der ­neuen Gehaltsstudie und gibt Tipps, worauf ­Bewerber und Mitarbeiter in Gehaltsverhandlungen achten sollten.

Am Freitag, 15. Juni, sucht CW-Redakteur Hans Königes um 11 Uhr Antworten auf die Frage "Freiberufler in der digitalisierten Welt: Traum­job oder knochenharte Arbeit?". Unterstützt wird er dabei von den Personaldienstleistern Hays, Neusta Consulting und Allgeier.